CIMB将在招聘期间扩大亚洲执行能力
亚洲经纪公司联昌证券(CIMB Securities)在其亚洲业务扩张时增加了大量员工。它现在也看到了欧洲和北美的机会。目前的目标是完成CIMB在亚洲的电子交易推广,”安德鲁弗雷尔桑德斯总经理兼CIMB股权执行服务负责人表示。“我们目前支持8个DMA和算法交易市场,我们预计到年底将增加三个市场。我们将在第一天上海 - 香港股票交易所上线,随后将跟进算法交易功能。“
执行服务团队最近更名为高级执行和主要服务,现在包括投资组合交易,电子交易,大宗经纪,Delta 1,股权融资以及股票借贷。自2012年7月核心成员从苏格兰皇家银行过渡以来,该部门已招聘了一批新员工,规模增加了一倍以上,超过20人。
在新员工中,Chantel Cheung加入了Bloomberg的电子销售交易团队。曾在苏格兰皇家银行工作的Neena Birdee将在Prime服务和Delta 1团队工作。Sam Lam现在负责Delta 1和投资组合风险交易,他加入了ING Investment Management,担任工程投资策略主管。William Hon被分配到CIMB的投资组合交易团队。他以前在摩根士丹利。Marc Rios是一名指数分析师,曾担任哈佛大学统计学家。Howard Maile加入了量化算法开发团队,Simon Kogan已成为算法定量研究团队的成员。他加入了机器学习和模式识别专业公司Heard Systems。Nishi Doshi已将内部转移到高级执行销售中。
根据Freyre-Sanders的说法,那些喜欢该公司在亚洲所做的事情的客户现在希望CIMB在美国和欧洲推出算法。CIMB计划于2015年第一季度在美国推出一系列算法交易策略,并将在2015年底之前增加欧洲市场。
我们问为什么美国客户会选择像CIMB这样的亚洲公司在美国开展交易。
“因为执行现在本身就是一种能力,所以客户关注的是执行绩效。如果你可以建立能够增加价值的交易工具,并且明显优于同行的策略,那么就有机会“Freyre-Sanders说道。“美国的佣金钱包足以支持新进入者。我们的客户发现我们的产品在亚洲的表现与众不同,并开始讨论我们可以为他们为美国做些什么。